Да, мы следуем законодательству Республики Узбекистан и устанавливаем испытательный срок (обычно до 3-х месяцев). Это время взаимного знакомства: Вы погружаетесь в культуру Octobank и знакомитесь с процессами, а мы помогаем Вам мягко адаптироваться и раскрыть свой потенциал в реальных задачах.

Мы предлагаем:

• конкурентноспособную заработную плату и бонусы;

• интересные и творческие задачи с максимальной степенью самостоятельности;

• участие в корпоративных мероприятиях;

• привилегии корпоративной программы лояльности;

• работа в динамично развивающейся финтех компании;

• возможности карьерного роста и профессионального обучения.

Да, безусловно. Мы поддерживаем прозрачный карьерный рост, строим карьерные треки и инвестируем в развитие сотрудников: от внутренних тренингов до профильных курсов и международных конференций.

Мы гарантируем официальное оформление согласно законодательству Республики Узбекистан.

Трудовой договор подписывается в Ваш первый рабочий день.

Нас объединяют четыре ключевых принципа — именно они помогают нам достигать высоких результатов, принимать сильные решения и двигаться вперед одной командой:

• Эффективность как основа решений.

• Смелые решения — быстрый результат.

• Работаем с клиентом как партнёры.

• Важен результат, а не видимость работы.

В данный момент в банке принят офисный формат работы для всех сотрудников, что гарантирует быструю синхронизацию и качественное развитие наших продуктов.